テレワーク廃止で人が辞める――複数調査で露呈する「出社回帰」の落とし穴
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中文摘要
多家针对IT工程师及大型企业组织的最新调查显示，企业推动的“回归办公室”政策正引发新的问题：员工因远程办公被取消而选择离职，出社后管理矛盾浮出水面。同时，关于“远程办公导致孤立”的说法也受到调查数据的检验。
日文原文
企業が進める「出社回帰」――なぜ企業は従業員に出社させたがるのか。出社後に顕在化する課題や離職リスク、さらに「テレワークは孤立を招く」という説の真偽について、ITエンジニアや大手組織を対象とした複数の最新調査から実態を解き明かします。
中文译文
企业正在推进的“回归办公室”——为什么企业总想让员工回到公司上班？员工出社后暴露出的问题、离职风险，以及“远程办公导致孤立”这一说法的真伪，将通过多项针对IT工程师和大型组织的最新调查来揭示实际情况。
重点词汇
EXAM INTELLIGENCE
japanese
考情考点分析
本文属于日本职场与社会类新闻，适合考研日语203阅读、翻译硕士（MTI）日语翻译基础及泛读课程。文章涉及“テレワーク”“出社回帰”等热点词汇，命题可能围绕原因、影响及调查结论展开。备考时应重点掌握职场类日语表达、复合名词及调查类文章的阅读技巧，注意区分事实与观点，并练习将日式长句重组为自然中文。
核心考点
文中出现テレワーク、出社回帰、離職リスク等高频职场术语
备考建议：整理远程办公、人事管理相关词汇，结合例句记忆文章基于複数調査展开，需快速定位调查对象与结论
备考建议：练习略读与扫读，抓取调查主体、数据与核心发现原文多长定语与并列结构，翻译时需拆分重组
备考建议：练习将「～について」「～という説」等结构转化为中文短句
PRACTICE
自测后查看答案
配套练习
根据文章，企业推进“出社回帰”后，调查主要关注什么？
参考答案：B
文章明确指出「出社後に顕在化する課題や離職リスク」是调查关注点之一，并提及验证「テレワークは孤立を招く」说法的真伪。
企業が進める「出社回帰」――なぜ企業は従業員に___たがるのか。
参考答案：出社させ
此处为使役形「出社させる」表示“让员工出社”，后续「たがる」表示第三人称愿望，故用「出社させたがる」。
出社後に顕在化する課題や離職リスク、さらに「テレワークは孤立を招く」という説の真偽について、複数の最新調査から実態を解き明かします。
提示：注意「顕在化する」「離職リスク」「真偽」「解き明かす」的译法，长定语可拆分为中文短句。
参考译文
员工出社后暴露出的问题、离职风险，以及“远程办公导致孤立”这一说法的真伪，将通过多项最新调查揭示实际情况。